Консультация юриста по телефону
8(800) 555-67-55 доб. 392

Справка для расчета больничного листа

Оплата больничного листа зависит от профессионального стажа работника: чем он больше, тем больше размер пособия по нетрудоспособности. Начинающие сотрудники со стажем менее 5 лет получают только 60% среднего заработка, а опытные со стажем более 8 лет — все 100%. Разница существенная. Важно понимать, что имеется ввиду не стаж работы на одном месте, а общий. Если гражданин сменил место работы, его стаж сохраняется. Однако, чтобы подтвердить его и рассчитывать на максимально возможный размер пособия по нетрудоспособности необходима справка для расчета больничного.

Для чего необходима справка

Справка 182н для больничных листов требуется, чтобы правильно рассчитать сумму положенных работнику выплат за период болезни и отсутствия на рабочем месте. Пособие начисляется в проценте от среднего заработка за 2 года и зависит от профессионального стажа работника (чем он продолжительнее, тем больший процент среднего заработка компенсируется). Чтобы подтвердить стаж, используют трудовую книжку, а чтобы рассчитать средний заработок — справку по форме 182н.

182н актуальна, когда гражданин меняет место работы и желает сохранить максимально возможный размер пособия по нетрудоспособности. Она поможет ему подтвердить, что в течение двух последних лет он регулярно получал зарплату, платил налоги и взносы в ФСС. Уплаченные суммы используются для расчёта среднего заработка и в итоге увеличивают пособие.

Справка 182н — совершенно законный способ получать большое пособие в случае нетрудоспособности.

Справка для расчета больничного 182н
Справка для расчёта больничного выдаётся по унифицированной форме 182н

Кто ее оформляет

Справку для начисления больничного выдаёт работодатель, точнее — бухгалтерия организации. Используется единая форма 182н. Документ требуется гражданам при смене места работы, для предъявления новому работодателю. Могут выдать как при увольнении, так и в любой период после увольнения по запросу бывшего сотрудника.

Как быть, если документ не выдали при увольнении

В организациях, где грамотно выстроена работа бухгалтерии и документооборот в целом, 182н работникам выдают сразу при увольнении. Это экономит время обеим сторонам, а также очень удобно, если гражданин переезжает в другой город и в будущем не сможет «заскочить» к бывшему работодателю в обеденный перерыв.

Однако в большинстве случаев стороны забывают о 182н и вспоминают о ней только тогда, когда специалист уходит на больничный уже на новом месте работы. В таком случае он имеет право обратиться к бывшему работодателю и запросить нужный документ. Рекомендуется отвечать на его просьбу оперативно, чтобы он смог получить максимально возможное пособие.

Если гражданин не станет обращаться за 182н, новый работодатель рассчитает пособие на основе имеющихся документов. Средний заработок за предыдущие 2 года приравнивается к МРОТ (действующему на тот момент).

Допускается предоставить справку после выплаты пособия. Тогда сумму пересчитают и компенсируют работнику недостающие деньги.

Правила оформления справки

Для вычисления пособия по нетрудоспособности используется единая форма справки для расчета больничного — из приказа Министерства труда от 30 апреля 2013 №182н. Документы, выданные по другой форме или в произвольном виде, недействительны. При заполнении документа бухгалтер должен соблюсти следующие правила:

  1. Информацию для 182н берут из данных бухгалтерского учёта и отчётности.
  2. Если у организации есть печать, справку обязательно заверяют ею.
  3. Если печати нет, придётся приложить несколько документов: копию приказа, подтверждающего право бухгалтера или руководителя действовать без доверенности от имени организации, свидетельство о регистрации ИП, паспорт гражданина.
  4. Справку допускается заполнять от руки или компьютере — как удобнее бухгалтеру.

Трудностей с заполнением возникать не должно: на бланке документа есть необходимые инструкции, а каждая строчка и графа подписаны.

Справка по форме 182 для пособия по нетрудоспособности
На втором листе справки указывают сумму всех выплат, с которых уплачены взносы в ФСС

Образец документа

Справка 182н оформляется на 2 листах и включает информацию о доходах и больничных гражданина за время работы в организации. В документе последовательно указывают:

  • дату выдачи;
  • данные о страхователе (организации) — полное наименование, наименование органа-страховщика, регистрационный номер, ИНН, адрес, телефон;
  • данные о застрахованном лице — имя, паспорт, адрес, СНИЛС;
  • сроки отпусков по беременности и родам и уходу за ребёнком (если таковые были за время работы в организации);
  • сумма заработной платы за каждый год работы;
  • сроки периодов нетрудоспособности за время работы в организации;
  • подписи руководителя и главного бухгалтера.

Скачать образец справки для больничного о доходах: Бланк 182н для расчёта больничного

Можно ли использовать копию

Если работник по какой-то причине хочет предоставить новому работодателю копию, а не оригинал справки, он должен её заверить у нотариуса или предыдущего работодателя. В противном случае документ не имеет необходимой юридической силы и не может использоваться для расчёта пособий.

Заключение

Справка с предыдущего места работы по форме 182н необходима, чтобы начислять работнику справедливое пособие по нетрудоспособности, соответствующее его среднему заработку и профессиональному стажу. Заполняется по унифицированной форме, бланк которой вы можете скачать выше. Если работник не предъявил справку, работодатель рассчитывает средний заработок по МРОТ, а значит выплата получается значительно ниже заслуженной. Запрашивать 182н можно сразу при увольнении или в любой момент после.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Оцените статью
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

14 − семь =

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: